职位描述
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1.负责制定年度招聘计划和实施方案,确保招聘活动与公司战略目标一致;
2.负责与各大招聘平台、高校、人才市场等建立并维护良好的合作关系,确保招聘渠道畅通和高效;
3.负责简历筛选并组织实施面试、评估、定薪谈薪等,确保招聘流程高效运行;
4.负责招聘数据统计和分析,定期编制招聘报告,为公司提供决策支持;
5.参与制定并完善公司招聘制度和流程,提高招聘管理规范化和专业化水平;
6.领导安排的其他工作任务。
工作地点
地址:徐州鼓楼区徐州-鼓楼区徐工集团经济开发区驮蓝山路1号


职位发布者
HR
徐工营销有限公司

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机械制造·机电·重工
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200-499人
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国有企业
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徐州经济开发区驮蓝山路1号