职位描述
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岗位职责:
1.执行招聘全流程,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.维护招聘渠道(招聘网站、社交平台等),定期优化职位信息 3.协调用人部门明确岗位需求,制定招聘计划并跟踪执行进度 4.线下拓展人才来源 5.管理候选人信息库,完成入职手续办理及试用期跟踪
任职要求:
1.教育背景:大专及以上学历,人力资源、心理学、管理学相关专业优先。1年以上招聘经验,熟悉招聘流程及基础劳动法规 具备较强沟通能力和亲和力,能快速建立候选人信任 2.专业能力:熟练使用办公软件,对数据敏感,有基础报表制作能力 3.素质要求:适应阶段性高强度招聘任务(如旺季批量招聘),具备较强沟通能力和亲和力,能快速建立候选人信任
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:乌鲁木齐新市区乌鲁木齐新市区高新万科大厦18楼1805室,进门左拐找陈女士


职位发布者
1327..HR
新疆新聚能售电服务有限公司

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能源·水利
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新发大厦1010室